_
Solliciteren en selectieprocedure
In de vacatureteksten en op de sites van onze organisatie kun je informatie aantreffen over de functies die vacant zijn en de doelen en activiteiten van de organisatie. Voordat je solliciteert is het belangrijk je te verdiepen in de baan waar je interesse naar uitgaat en in het Aids Fonds - Soa Aids Nederland en STOP AIDS NOW! In de vacature wordt een contactpersoon genoemd die je meer over de functie en het werk kan vertellen.
Reageer binnen de genoemde termijn. Je sollicitatie komt binnen bij personeelszaken. De leidinggevende, meestal samen met een collega, selecteert de reacties. Je krijgt uiterlijk na tien dagen bericht over de vervolgprocedure. Word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek dan spreek je met de leidinggevende en één of twee collega’s. Eventueel is er een tweede gesprek. Wanneer je wordt aangenomen volgt een arbeidsvoorwaardengesprek met de stafmedewerker personeelszaken. In dit gesprek worden de in dienst datum en de overige arbeidsvoorwaarden besproken, deze worden vastgelegd in de individuele arbeidsovereenkomst.
